Sao tháng 11: CEN Value - Thành công từ sức mạnh tập thể

Với doanh số kinh doanh đáng nể trong tháng 11 CEN Value rất xứng đáng để được vinh danh Sao CEN tháng 11...

Những tháng cuối năm, các công ty thành viên nhà CEN đều sôi sục một không khí làm việc hăng say hối hả: trong khi Siêu thị dự án Bất động sản tất bật với những Lễ giới thiệu, mở bán dự án; đội RSM chạy “tít mù” với những hợp đồng truyền thông…, thì nổi bật hơn cả là CEN Value với sự cần mẫn, chăm chỉ không ngừng…

Hãy cùng PV CEN’s blog phỏng vấn Chị Nguyễn Hồng Thanh – Phó TGĐ CEN Value để cùng hiểu rõ hơn về công việc cũng như những chia sẻ về nghề thẩm định nhé!

Đội hình cực "chuẩn" của nhà CEN Value

 Chào chị! Trước tiên, thay mặt toàn thể anh em nhà CEN, xin được chúc mừng CEN Value với doanh số “cao ngất” đã đạt được. Để đạt được thành tích này là sự cố gắng của cả tập thể, tuy nhiên điều quan trọng nhất vẫn là có những “leader” giỏi, chị có nghĩ như vậy không ạ?

 Thay mặt CEN Value, chân thành cảm ơn sự quan tâm của toàn thể anh chị em nhà CEN đã dành cho Thẩm định. Để đạt được thành tích này là sự cố gắng hết mình của cả tập thể. “Leader” chỉ là người gắn kết được anh em và khích lệ anh em phát huy hết khả năng của mình để đóng góp cho sự phát triển chung của CEN Value thôi.

Việc  phát huy sức mạnh tập thể được ứng dụng trong CEN Value như thế nào, thưa chị?

Tại CEN Value, mỗi thành viên là một viên gạch. Họ gắn kết lại với nhau bằng sự đoàn kết, cùng nhau cống hiến cho công ty. Có những hợp đồng nhân viên kinh doanh mang về “vượt” trình độ hiện tại của anh em chuyên viên thẩm định, nhưng họ vẫn không từ chối nhận mà thay vào đó họ miệt mài nghiên cứu, học hỏi những người có kinh nghiệm hơn để hoàn thiện được những gói hợp đồng này để ngày càng nâng cao hơn vị thế và chất lượng của CEN Value

Tại đây, mọi người rất thân thiện, chỉ bảo cho nhau những kinh nghiệm của bản thân để anh em không ngừng hoàn thiện nghiệp vụ  của mình. Nhân viên mới vào đều được training để có thể thích ứng nhanh nhất với môi trường mới.

Có những gói hợp đồng khó “chăn”, anh chị em sẵn sàng hợp tác với nhau để có thể có hợp đồng.

Quan điểm kinh doanh của CEN Value “Khách hàng đã đến với CEN Value là không bao giờ ra đi” vì chúng tôi tập trung phát huy điểm mạnh của mình là “chất lượng dịch vụ tốt nhất”.

Mỗi thành viên CEN Value là một viên gạch và được gắn kết với nhau bằng tinh thần đoàn kết

 Hiện CEN Value có bao nhiêu nhân viên? Chị đáng giá chung như thế nào về những nhân viên của CEN Value? Chị có ấn tượng nổi bật nhất về những bạn nào?

Hiện tại, CEN Value có 17 nhân viên tại miền Bắc và 8 nhân viên tại miền Nam. Đội ngũ của CEN Value trẻ, nhiệt huyết, không ngại khó. Tinh thần đoàn kết luôn luôn được đề cao tại CEN Value Mỗi nhân viên đều có những điểm mạnh riêng, tuy nhiên ở mỗi bộ phận thì lại có một vài nhân vật nổi bật. Tại bộ phận kinh doanh chị ấn tượng nhất bạn Đỗ Thị Thanh Huyền. Huyền mới gia nhập CEN Value được 2 tháng nhưng đã nhanh chóng nắm bắt được rất tốt công việc và không ngại xông pha để có những hợp đồng lớn. Có những dịp cao điểm, trong một tuần Huyền đi công tác tại 3 tỉnh khác nhau để thiết lập mối quan hệ để có những hợp đồng về cho công ty. Trong phòng thẩm định giá có bạn Phạm Ngọc Tưởng trình độ chuyên môn rất vững và không ngại khó để học hỏi nâng cao kiến thức để giải quyết các hợp đồng “vượt tầm” mình. Trong công việc Tưởng là người rất “rắn” nhưng trong vui chơi thì rất dí dóm, hài hước. Trần Ngọc Hùng là một bạn vừa kinh doanh vừa làm chuyên môn. Hùng có khả năng “chém gió”, là cây hài của Thẩm định. Từ khi được biên chế sang bộ phận kinh doanh, cả 3 tháng liên tiếp Hùng cán đích ở mức doanh thu cao nhất.

Trong đại gia đình CEN có những mảng kinh doanh khác nhau, mỗi lĩnh vực đều có nhưng khó khăn, vất vả riêng. Chị có thể chia sẻ đôi chút về nghề Thẩm định giá? Những khó khăn thường gặp phải trong nghề  là gì?

Nghề thẩm định giá đòi hỏi chuyên viên phải hết sức chăm chỉ, không ngừng học hỏi để nâng cao trình độ hiểu biết trên mọi lĩnh vực. Họ cần phải hiểu biết rất nhiều các văn bản pháp luật liên quan đến nghề. Mỗi khi có văn bản mới được ban hành, họ phải là người update được những thông tin mới nhất. Có những tài sản thẩm định giá, khi nghe tên còn chưa hiểu là tài sản gì, các chuyên viên thẩm định giá lại phải nghiên cứu, tìm hiểu về tài sản đó trong khi lĩnh vực thẩm định giá thì hết sức đa dạng từ bất động sản, máy móc thiết bị các loại, giá trị doanh nghiệp,…

Các bạn ý luôn có tinh thần "làm hết sức, chơi hết mình"

 Thời gian cuối năm, mọi người luôn thấy một không khí làm việc tất bật ở CEN Value. Guồng quay công việc kéo mọi người làm muộn, có hôm 7h tối vẫn thấy sáng đèn. Là một trong những “ leader”, chị thường động viên nhân viên của mình như thế nào?( Ở CEN Value có thường xuyên tổ chức  liên hoan để gắn kết các thành viên và cũng là giải tỏa căng thẳng cho công việc không?)

Chị thường xuyên khích lệ tinh thần anh em trong công ty. Chị nhận doanh số với các sếp rất cao, sau đó chị khoán xuống cho các anh em. Chị thường là người nhận phần doanh số cao nhất. Anh em kinh doanh cứ nhìn theo và nhìn nhau để công ty có thể cán được những mốc doanh số do chị đã nhận với các sếp. Hàng ngày mặc dù công việc rất bận rộn nhưng thẩm định luôn luôn có giờ nghỉ ngơi ăn hoa quả để anh em cảm thấy vui vẻ, giảm bớt căng thẳng của công việc. Thi thoảng, bên chị cũng hay tổ chức cho anh em ăn uống, hát karaoke để tăng thêm tinh thần đoàn kết của mọi người. Ở Thẩm định gần như không có khoảng cách giữa leader và nhân viên. Mọi người rất hòa thuận, vui vẻ và nhiệt tình giúp đỡ lần nhau. Có những hợp đồng thời hạn gấp, các bạn bên chị còn ngủ lại ở công ty để đảm bảo tiến độ của hợp đồng.

Trong công việc nếu thấy có điều gì nhân viên làm chưa được, chị sẽ góp ý, trao đổi rất thẳng thắn để mọi người hoàn thiện mình hơn.

Chỉ còn gần tháng nữa là năm 2011 cũng kết thúc, chị có thể tổng kết chung về những thành tích CEN Value đã đạt được sau 1 năm, những nhìn nhận hay nhận xét về sự phát triển, lớn mạnh của CEN Value 1 năm qua?

Có thể nói 3 năm gần đây Thẩm định có bước tăng trưởng khá tốt. Năm sau bao giờ cũng cao hơn năm trước. Kế hoạch đầu năm đưa ra, cuối năm đều cố gắng hoàn thành chỉ tiêu, thậm chí để vượt chỉ tiêu đề ra. Năm 2011, Thẩm định đang ra sức để đạt con số lợi nhuận theo như kế hoạch đã đề ra. Theo chị thì chắc hết năm Thẩm định sẽ đạt được con số này. Năm 2011, Thẩm định tăng cả về số lượng và chất lượng nhân sự. Đặc biệt, trong năm nay bên chị đã có được một đội quân có kinh nghiệm từ một đơn vị Thẩm định giá khác về đầu quân cho CEN Value khiến doanh thu của Thẩm định có những bước đột phá. Thẩm định đã mở được chi nhánh Hồ Chí Minh và hiện đang đi vào hoạt động có hiệu quả. Khách hàng ngày càng biết đến CEN Value nhiều hơn. Năm 2011 được đánh giá là năm khó khăn chung của nền kinh tế nói chung và nghề thẩm định giá nói riêng. Nhưng doanh thu của CEN Value vẫn tăng vượt bậc. Có thể nói đó là một thành công lớn của chúng tôi. Chúng tôi đã mở rộng được thị phần của mình trong một dung lượng thị trường “hạn hẹp”.

Cám ơn chị, Chúc chị luôn xinh đẹp và sẽ dẫn dắt CEN Value phát triển ngày càng vững mạnh!

CEN’s blog